今年以來，房地產公司工會緊緊圍繞“聚焦解放思想、聚力提質增效、聚勢強鏈擴規”主題主線，進一步夯實責任、細化措施、狠抓落實，確保重點工作有突破、再提升。

抓政治引領，凝心鑄魂匯聚向心力。深入開展學習貫徹黨的二十大精神、“書香金房”“品讀書香、充電賦能”讀書征文等活動，激勵廣大職工用思想武裝頭腦、指導工作。深入開展黨紀學習教育，不斷提高工會干部的思想自覺、政治自覺和行動自覺，筑牢知敬畏、存戒懼、守底線的思想防線。開展送書進企業活動，利用公司職工書屋，持續擦亮職工文化服務品牌。

抓提質增效，服務大局激發凝聚力。開展“提質增效創佳績、強鏈擴規建新功”“奮戰二季度、實現雙過半”等勞動競賽活動，挖掘廣大職工創效潛力。推進產改工作擴面，打造具有房地產特色的“一企一品”產改品牌，為提升產業工人隊伍綜合素質，廣泛開展崗位練兵、技術交流、技能培訓等活動，組織消防、電工、建筑、招商等職工業務培訓5次，涉及職工700余人次。針對公司發展需求，組織考取危化品、消防、安全生產、建筑工程等職業資格證，不斷提升職工專業能力，為完成生產經營目標奠定堅實基礎。

抓暖心服務，維護權益增強保障力。為切實保障企業職工的身體健康，公司工會開展“心系職工送健康”職工體檢活動，確保廣大職工能夠以健康的體魄、愉悅的心情全身心投入到工作當中。做實做優“四季歌”服務品牌，陸續開展“冬送溫暖”“春送培訓”等活動，舉辦豐富多彩的文體活動，不斷滿足產業工人新時代新需求。

                                 （顧衛遠）