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青口公司“三新”賦能“雙向融合”

發布時間:2024-08-13 閱讀量:


今年以來,青口公司黨委緊緊圍繞集團黨委的決策部署和主題主線,深入開展“凝心聚力謀新業、融合發展建新功”黨內主題實踐活動,以“五學五抓五提升”為活動載體,不斷增強基層黨組織政治功能和組織功能,切實推進黨的建設和生產經營深度融合。

在貼合產業特色中打造新亮點。圍繞“凝心聚力謀新業、融合發展建新功”黨內主題實踐活動,持續深化基層黨支部品牌創建工作,圍繞生產經營重點、改革發展難點、職工關心熱點,形成“三好三融入,書寫農字黨建新方程式”“‘三融三鏈’,持續深化社企共建”等8個黨建特色品牌在支部層面實施“雙平臺”助力養殖生產等8個切口小、接地氣、促發展的“書記項目”,不斷提升黨支部“堡壘指數”和黨員“先鋒指數”在生產實踐中努力把黨的組織優勢轉化為發展優勢。

在推動融合發展中找準新路徑。堅持“書記抓、抓書記”,建立基層黨組織書記黨建責任清單,完善黨委委員包保聯系點責任區,深入基層開展經常性聯系調研,推動工作質效提升。常態化召開黨建工作例會,檢查指導基層黨工建工作,確保黨建工作抓具體抓深入抓到位。實施“深化‘青藍工程’,促進融合發展”書記項目,啟動“藍馬甲2.0”青年人才特訓營,舉辦開班儀式,為公司高質量轉型發展培養精英人才。

在實現強基固本中實現新提升。不斷提升基層黨組織規范化水平,繼續用好具有青口特色的“黨員1+1積分制管理”、黨建強企評星定級等管理平臺,實施工作量化考核,根據工作需要,撤銷泰祥物業黨支部,成立產業發展中心黨支部,把黨組織的力量延伸到新能源產業發展一線。加強黨組織管理,嚴格按照《中國共產黨組織工作條例》,推進8個基層黨支部完成換屆選舉。嚴格黨員發展程序,提升黨員發展質量,上半年,吸收預備黨員3名,預備黨員轉正1名。顧益)